Мониторинг сотрудников онлайн

«ИНСАЙДЕР» позволит вам контролировать и мониторить работу сотрудников, выявлять и фиксировать нарушения трудовой дисциплины, объективно оценивать производительность компании и оптимизировать бизнес-процессы.

Попробовать бесплатно Попробовать бесплатно

Выявление нарушений
Система мониторинга фиксирует все действия сотрудников, что помогает быстро выявить причины нарушений и определить виновных в случае инцидентов.

Управление ИБ
Контроль подозрительной активности, в том числе передачи конфиденциальных данных и взаимодействия с запрещенными ресурсами, помогает защитить компанию от утечек информации и киберугроз.

Сопровождение сотрудников
С помощью ИНСАЙДЕРА руководитель может анализировать действия подчиненных, выявлять ошибки и давать конструктивную обратную связь для повышения их эффективности и исправления недочетов.

Анализ активности персонала
Онлайн-мониторинг позволяет получить подробные данные о том, чем занимаются сотрудники, какие ресурсы используют и насколько эффективно расходуют рабочее время.

Объективные данные
В случае конфликтов или недоразумений результаты мониторинга можно использовать как неоспоримые доказательства, что позволяет решать спорные вопросы на основании фактов.

Исследования показывают, что в среднем треть рабочего времени сотрудники тратят на действия, которые не относятся к трудовым обязанностям — общение в соцсетях,
просмотр видео, онлайн-игры и т. д. Система онлайн-мониторинга
ИНСАЙДЕР определяет, кто из подчиненных эффективно выполняет свои задачи, а кто отвлекается и замедляет рабочий процесс.

Также система позволит узнать, кто выполняет
свою работу качественно, а кто тормозит рабочий процесс.

Выявление сотрудников, которые тайно
работают на конкурентов

Анализ использования рабочих часов,
оформление отчетов

Контроль уровня продуктивности команды

Отслеживание подозрительных действий

Выявление отклонений в поведении
подчиненных

Инструменты мониторинга персонала

Статистика загруженности

Табель учета рабочего времени наглядно показывает, кто из сотрудников трудится сверх нормы, а кто не делает ничего полезного. На основе этих данных руководитель может принять решение о перераспределении задач.

Отчет по использованию ресурсов

Тайм-трекинг

Кейлоггер

Результаты онлайн-мониторинга за сотрудниками

Зеленый цвет шкалы активности говорит о том, что сотрудник активно работает над выполнением задач и не тратит время впустую.

Красный цвет сигнализирует о том, что сотрудник занимается отвлеченными делами и не выполняет прямые обязанности. В случае нарушений система автоматически отправляет руководителю уведомление с доказательством в виде скриншотом.

Серый цвет — признак того, что сотрудник не выполняет никаких действий либо отсутствует на рабочем месте.

Снимки экрана и статистика активности помогут разобраться в спорных ситуациях и выявить причины инцидентов, которые произошли по вине конкретных сотрудников.

Все собранные данные сохраняются в системе, поэтому в дальнейшем их можно использовать для повторного рассмотрения.

Для наблюдения за действиями персонала на все корпоративные компьютеры нужно установить специальную программу. После запуска ПК система фиксирует активность пользователей в течение дня и отправляет данные на сервер. Руководитель или представитель ИБ-отдела в любой момент могут обратиться к результатам мониторинга и узнать,
что происходило в конкретный промежуток времени.

Скриншоты

Мониторинг сотрудников онлайн

В чем польза онлайн-мониторинга

Инструменты мониторинга персонала

Результаты онлайн-мониторинга за сотрудниками

Как работает система мониторинга персонала

Что отслеживает программа мониторинга ИНСАЙДЕР